Empresários e representantes do trade turístico de Foz do Iguaçu se reuniram nesta tarde, 20, para a apresentação do Pronatec Copa na Empresa, no Hotel Senac. Desenvolvido pelo Ministério do Turismo, o programa será levado às cidades pela Secretaria Estadual de Turismo e Paraná Turismo.
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Foto: Rafael Guimarães |
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| Representantes do Paraná Turismo e Secretaria Estadual de Turismo apresentaram o programa nesta tarde em Foz do Iguaçu |
Este segmento do Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico Emprego tem por objetivo qualificar gratuitamente profissionais que já trabalhem no setor. Apresentado pela representante da secretaria estadual de turismo, Alessandra de Paula Xavier, o programa será uma oportunidade para as empresas qualificarem os profissionais.
“Diferente de outras modalidades do programa, o Pronatec Copa na Empresa só vai atender a profissionais maiores de idade e que atuam no mercado”, explicou. “Serão 54 cursos em oito eixos: Ambiente e saúde; apoio educacional; gestão e negócios; hospitalidade e lazer; informação e comunicação; produção alimentícia; produção cultural e design; segurança”.
“Diferente de outras modalidades do programa, o Pronatec Copa na Empresa só vai atender a profissionais maiores de idade e que atuam no mercado”, explicou. “Serão 54 cursos em oito eixos: Ambiente e saúde; apoio educacional; gestão e negócios; hospitalidade e lazer; informação e comunicação; produção alimentícia; produção cultural e design; segurança”.
| Foto: Rafael Guimarães |
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| Alessandra de Paula Xavier, técnica da Secretaria Estadual de Turismo, apresneta o Pronatec Copa na Empresa |
No total, serão três mil vagas em todo o estado, distribuídas em nove cidades: Curitiba, Antonina, Morretes, Guaraqueçaba, Paranaguá, Foz do Iguaçu, Ponta Grossa, Lapa e São José dos Pinhais. A meta, porém, é que o Paraná tenha 5.700 inscritos. Nesse caso, vagas de outros estados brasileiros seriam remanejadas para suprir a demanda.
“Nossa intenção é começar em, no máximo, dois meses com o cadastro de empresas que tenham o interessa de capacitar os funcionários. Cada turma deverá ter, pelo menos, 20 alunos, sendo possível mesclar profissionais de empresas diferentes. A menor carga horária é de 160 h/aula.”, declarou Xavier.
